胶州市里岔镇始终强化保密工作“红线意识”，坚守“底线思维”，创新构建保密培训“六学”模式，引导全镇领导干部增强安全保密安全意识，筑牢保密思想防线，推动保密事业高质量发展。
一是制度保学。里岔镇深刻意识到存在只注重抓项目招引、业务考核等具体工作而忽视保密工作等问题，保密工作与业务工作融合不够，保密制度缺乏实操性，保密管理人员缺乏积极性，工作流于形式。为解决保密管理内生动力不足的问题，重新研究保密流程，更新《保密工作制度》、《公开保密审查工作机制》、《保密培训计划》、《涉密人员上岗离岗培训制度》等20余项制度，将保密工作与全镇重点任务同谋划、同部署、同推进、同考核，列入当年全镇发展规划和绩效考核管理，建立将保密贯穿于全镇经济发展全领域的长效管理机制，就重点工作、重要活动的保密管理列入“四化清单”进行每周一调度，每周一总结，充分发挥制度保学作用，避免短期主义，牢牢牵住制度保学的牛鼻子。
二是组织领学。充分发挥“党管保密”的政治优势，在党委会议、党委（扩大）会议、党委理论学习中心组会议上学习保密工作相关内容，在“三会一课”、“主题党日+”活动等多次组织机关干部采取读原文、析原理、大讨论、谈体会等方式深入学习。突出班子引领作用，将保密委员会成员由分管领导扩充到部门负责人，由“1名分管领导+1名部门负责人”带动1个部门，实现1+1大于2的领学效果。
三是分类教学。既进行“大水漫溉”全员学，又注重“精准滴灌”分类学，针对年轻干部理论性不足的特点，打造里岔镇“提质蓄能”大讲堂，开辟“业务先锋课堂”、“琢玉青年论坛”等载体，让年轻干部走上讲台谈保密，以讲促学、以学带干。针对老干部、转业军人理论丰富但网络安全技术薄弱的特点，开展面对面讲解网络安全知识，培训“山东通”软件安全使用，帮助进行病毒查杀等。对不同的人员采取不同的措施，增强了保密教育的针对性，确保保密教育取得实效。
四是活动乐学。抓住重要节日节点，举办各种趣味活动。依托新时代文明实践所，将元宵节活动和保密教育相结合，开展 “我们的节日·元宵”猜灯谜活动，通过谜语、你问我答等游戏，让机关干部和群众一起在欢声笑语中学习了保密知识，在潜移默化中增强了保密意识。以4·15全民国家安全教育日活动为契机，组织开展“保密狼人杀”活动，通过站在“涉密人员”“间谍”“群众”等不同角度分析问题，让大家对保密注意事项、保密泄露途径及泄密的危害等有了更深刻的认识。丰富多彩的活动，切实提高了党员干部和人民群众学习保密知识的参与感和积极性，有效构筑起全民保密安全防线。
五是网络助学。以时间、地点更为灵活的线上培训，助力开展常态化保密教育。围绕保密法律法规学习、涉密人员管理、保密制度学习等内容，打破传统的培训模式，定期在腾讯会议上组织集中学习，经常通过微信群分享保密知识、分享警示教育案例、进行保密提示。在疫情期间，通过网络视频形式，邀请市委保密办等单位线上培训，解决了疫情期间无法现场教学的问题。
六是奖惩促学。结合新时代保密工作新形势、新任务、新要求，对培训内容、考核内容做出优化升级，将保密工作作为综合考核的重要内容。通过“一排底线”周简报、机关走廊宣传栏等定期对保密工作进展情况进行通报，对保密工作优秀个人进行表扬，对在保密工作督查发现中严重问题的部门和个人进行问责。通过奖惩双向机制，激励领导干部当先锋、做表率、展作为。
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